84
Аналіз фінансових показників групи компаній Леоніда Юрушева (ТОВ «УХЛК» та ТОВ «Коростенський завод МДФ») за 2025 рік у порівнянні з 2024 роком характеризується зростанням доходів при збереженні збитковості та високому борговому навантаженні.
Нижче наведено детальний звіт на основі публічних документів.
1. Зведені фінансові показники групи
| Показник | Рік | ТОВ «УХЛК» | ТОВ «Коростенський МДФ» | Разом по Групі |
| Дохід (виручка) | 2025 | 1 542,27 млн ₴ | 1 995,89 млн ₴ | 3 538,16 млн ₴ |
| 2024 | 868,70 млн ₴ | 1 890,70 млн ₴ | 2 759,40 млн ₴ | |
| Динаміка доходу | +77.54% | +5.56% | +28.2% | |
| Чистий прибуток | 2025 | -188,71 млн ₴ | -62,29 млн ₴ | -251,00 млн ₴ |
| 2024 | -549,05 млн ₴ | -9,78 млн ₴ | -558,83 млн ₴ | |
| Активи | 2025 | 3 311,29 млн ₴ | 6 364,20 млн ₴ | 9 675,49 млн ₴ |
| Зобов’язання | 2025 | 4 837,18 млн ₴ | 6 080,05 млн ₴ | 10 917,23 млн ₴ |
2. Ключові тенденції та аналіз стану
Динаміка доходів та ринкова активність
Група продемонструвала солідне зростання сукупного доходу на 28.2%. Головним драйвером стало ТОВ «УХЛК», яке майже подвоїло свою виручку (+77.5%). Коростенський завод МДФ демонструє більш стагнаційну динаміку, хоча й залишається найбільшим за обсягом доходу в групі. Прогноз на 2026 рік передбачає подальше зростання, що може свідчити про розширення замовлень.
Проблема збитковості
Незважаючи на зростання доходів, група залишається збитковою:
- Хоча сукупний збиток скоротився з 558 млн грн до 251 млн грн, обидва підприємства не вийшли на позитивний фінансовий результат у 2025 році.
- Рентабельність продукції суттєво різниться: у Коростенського МДФ вона аномально висока (70.93%), тоді як у УХЛК — лише 6.73%.
Критична фінансова стійкість та борги
- Негативний капітал: Сумарні зобов’язання групи (10.9 млрд грн) перевищують вартість усіх її активів (9.7 млрд грн).
- Коефіцієнт ліквідності: Показник 0.25–0.26 (при нормі 1.0) вказує на нестачу коштів для розрахунків за поточними боргами.
- Фінансова залежність: У Коростенського МДФ коефіцієнт фінансової залежності становить 22.4, що є високим рівнем ризику.
3. Ефективність та персонал
- Продуктивність: Дохід на одного працівника у Коростенського заводу МДФ (6.18 млн ₴) вищий, ніж у УХЛК (5.06 млн ₴), що робить його ефективнішим підрозділом групи.
- Зарплати: УХЛК: 31 354 ₴ (+23% до 2024 р.)
- Коростенський МДФ: 23 549 ₴ (+17% до 2024 р.)